根据劳工与统计局的数据，美国受雇的平均每天工作约九个小时。他们中的许多人的工作比快乐不高兴。我上班的通勤和下班
根据劳工与统计局的数据，美国受雇的平均每天工作约九个小时。他们中的许多人的工作比快乐不高兴。也被认为是工作的通勤往返工作，只会加深痛苦。这就是为什么我们大多数人都对机器人在不久的将来接管工作市场的前景感到兴奋的原因 – 即使我们害怕被失业。
这种恐惧是合理的。 IT研究公司Gartner预测，到2025年，三分之一的工作将被软件，机器人和智能机器取代。我们自己的雷·库兹维尔（Ray Kurzweil）的支持下来，坚持认为机器人将在2029年到达人类智能。正如我们以前告诉您的那样，鉴于人工智能的进步不一致，很难验证。但是这项技术继续朝这个方向发展，因此在近乎近期的未来有一天，您应该期望一台机器接管您的工作。 IT专家Andrew Macafee解释了如何 – 即使对于高技能的工人也是如此：
正如McAfee所指出的那样，我们曾经认为自动化工作将创造一个永久性的廉价劳动力。 AI和深度学习的最新进展证明并非如此。现在，机器人接您的工作只是时间问题。如果您想为此做准备，则需要重新定义工作对您意味着什么。
现在，工作对不同的人表示不同的事物。从经济上讲，工作是赚取购买力的一种手段。个人演讲，工作是身份，目标甚至自我实现的主要来源。在工作后的世界中，工作将不是这些事情。没有工作来赋予我们意义，我们可能会发疯。实际上，如果我们生活中没有工作，我们已经让自己发疯了。根据这项盖洛普民意测验，有20％的美国人在至少一年的报告中失业了。这是美国工作人员的两倍。大西洋发现的更多研究，包括报告“关于死亡率，心理健康问题和受教育程度不佳的中年人的上瘾率上升的解释是缺乏薪水良好的工作。另一项研究表明，人们在工作中通常比在业余时间更快乐。爱尔兰国立大学的约翰·达纳赫（John Danaher）告诉大西洋，“避免工作的人被视为寄生虫和水ches。” “也许是由于这种文化态度的结果，对于大多数人来说，自尊心和身份与他们的工作或缺乏工作无关。”
当机器人完成所有工作时，这只会变得更糟。
正如《卫报》报道的那样，我们现在不擅长应对：
劳动力[SIC]市场已经以机器人自动化为代表了他们的唯一方法：需要工作的工人几乎没有选择，只能接受低廉的工资。老板耸耸肩并利用人们去做，如有必要，可以由机器完成。当人们愿意将箱子转移到低薪时，大型零售商和交货公司的压力更大，将仓库转换为机器人。法律办公室推出了投资复杂文档扫描和分析技术的计划，因为法律助理是一角钱。人们继续工作人员结帐柜台，何时机器通常（即使不是总是）同样出色的时候。具有讽刺意味的是，在低工资，低生产率就业的增长中，可以找到涂到技术丰度的症状的第一个症状。白宫全球发展委员会的james Manyika同意，并向我们解释了它的坚果和螺栓这里：
作为一个社会，我们需要弄清楚如何没有工作 – 不仅是为了我们的理智和自尊心，而且是为了我们物种的未来。成为工作后社会有很多好处。最大的直接好处是，我们可以重新投资我们在工作中花费的时间，使我们更快乐。根据斯坦福大学的研究，花费更多时间的家庭经历了比那些没有的人的幸福和生活满意度更高。大西洋报道：“ [哈佛]的研究人员发现，建立亲密关系是幸福的第一预测指标，而无效的世界可能使社会联系可以很好地取代许多未来主义者预测的漫无目的。”
没有工作，我们最终可以修复我们的教育系统，并使其适用于每个孩子。 “教育体系的主要目的是教人们工作。我不认为任何人都想让我们的孩子完成我们现在让孩子经历的东西。”格雷告诉大西洋。教育可能成为一种一对一的方法，最适合每个孩子，而不是工厂吸引未来的工人。我们还可以大步降低收入不平等。如果没有定义和分配收入的工作，就可以通过国家“通过支付基本收入，例如直接公开提供教育，医疗保健和住房等服务”来分配它。或者，也许每个人都可以在出生时分配资本。”监护人推测。
最重要的是，我们可以找到更深入，有意义的方式为我们周围的世界做出贡献。巴鲁克学院的兰道夫·特伦巴赫（Randolph Trumbach）告诉《大西洋》，“如果更多的人使用休闲活动来运营该国，那将使人们有目标感。”
但是，只有当我们弄清楚如何实现它们时，所有这些选项才有可能。而且，如果我们要这样做，我们需要现在就可以做到这一点。如果我们不这样做，“将人们退出工作将简单地将收入流从工人转向公司所有者：富人将变得更加富有”，正如《卫报》所说的那样。
在工作后的世界中，这种结果可能会造成灾难。
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